Прикладна психологія для
керівників та власників
Це практичні психологічні інструменти, які
впливають на керованість бізнесу, якість рішень і передбачуваність поведінки людей.
Для керівників, які відповідають за результат.
ПОЧЕМУ БИЗНЕС ТЕРЯЕТ УПРАВЛЯЕМОСТЬ
Більшість управлінських проблем починаються над процесах і регламентах.
Навіть за наявності KPI, оргструктури та звітності бізнес стає нестабільним, коли:
керівник працює у стані хронічного навантаження
рішення приймаються емоційно, а не аналітично
реакції підмінюють аналіз та розрахунок
співробітники діють непередбачено
зусилля не дають очікуваного результату
У таких умовах будь-яка система перетворюється на формальність.
Поки не збудовано управлінське мислення та психологічна стійкість керівника.
процеси не працюють так, як задумано.
ЩО ЦЕ ЗА ПРОГРАМА
«Психологія управління у бізнесі» — це навчальна програма, у якій психологія використовується як управлінський інструмент, а чи не як теорія чи терапія.
Тут ви вивчаєте:
як реально влаштовано психічний стан людини
як воно впливає на рішення, поведінку та результат
як прогнозувати дії людей
як керувати собою у складних та екстремальних ситуаціях
як створювати психологічно стійке середовище навколо себе
Це не курс про емоції.
Це курс для керованості.
У ЧОМУ УНІКАЛЬНІСТЬ ПІДХОДУ
Як завжди у психологічних курсах:
теорія та загальні рекомендації
розмови про мотивацію
поради «бути усвідомленим»
фокус на переживаннях
Як у програмі BSF:
працюючі психологічні механізми
прогнозування поведінки людей
розуміння причин станів та реакцій
прикладні інструменти саморегуляції
впровадження у реальне управління та бізнес
Тут не «лікують» і не «надихають».
Тут дають лише практичні інструменти управління.
ДЛЯ КОГО ПРИЗНАЧЕНА ПРОГРАМА
Програма розрахована на:
власників малого та середнього бізнесу
CEO та топ-керівників
керівників підрозділів із командами
управлінців, які приймають рішення та несуть відповідальність
Програма НЕ підійде, якщо ви:
шукаєте легку мотивацію чи «позитивне мислення»
не готові спостерігати та аналізувати себе та інших
не плануєте застосовувати знання на практиці
очікуєте швидких емоційних ефектів без роботи
ЩО ЗМІНИТЬСЯ ПІСЛЯ ПРОХОДЖЕННЯ ПРОГРАМИ
Після навчання ви зможете:
зберігати працездатність за умов тиску
швидше відновлюватися після стресу та перевантажень
знизити кількість управлінських помилок
краще розуміти свої реакції та стани
прогнозувати поведінку співробітників
бачити реальні мотиви та обмеження людей
приймати більш раціональні та зважені рішення
створювати навколо себе стійке та кероване середовище
ЛОГІКА НАВЧАННЯ
Програма побудована за ланцюгом:
Інформованість → Практика → Усвідомлення
Ви не просто отримуєте знання, а:
спостерігаєте їхню роботу на собі
застосовуєте у реальних ситуаціях
формуєте стійкі управлінські навички
Модуль 1
Тема: Психологічні механізми людини
Самопочуття, втома, дієздатність та їх природа.
Чинники, що впливають стан керівника.
Психологічний устрій людини.
Одиниці уваги та їх зв'язок із життєвою та робочою енергією.
Інструменти прогнозування поведінки:
Инструменты прогнозирование поведения:
шкала емоційних тонів та станів,
"кнопки" запуску емоцій,
шкала Хокінса.
Інструменти саморегуляції та «аварійна допомога».
Типові особистісні проблеми керівників.
Практичне завдання №1 та тестування.
Модуль 2
Тема: Взаємодія з людьми та середовищем.
Зони взаємодії та взаємообміну. Види обміну.
Принципи обміну. Шкала обміну.
Трикутник взаєморозуміння та його практичний зміст.
Принципи взаєморозуміння.
Цикли спілкування.
Домовленості та ультиматуми.
Переважні особи та прихована ворожість.
Теорія ігор управлінні.
Угоди із собою, що змінюють поведінку.
Практичне завдання №2.
Модуль 3
Тема: «Місце під сонцем» у колективі.
Відчуття свого місця у колективі.
Прописані правила та мовчазні домовленості.
Психологія в управлінській та кадровій політиці.
Управління та маніпуляція. Керівник та наглядач.
Психологічний «клімат» команди та її наслідки.
Практичне завдання №3.
Як проходить програма
Тривалість програми: 1,5 місяці.
5 онлайн зустрічей з групою, лекції та відповіді на запитання.
5 блоків самостійних практичних занять із домашніх завдань.
3 години індивідуальних занять у форматі COACHING,
Теоретичні заняття: 5 сесіїпо 1,5 години.
Сесії проходять 1 раз на тиждень.
Старт навчання: 12 квітня 2026
ВІДГУКИ ПРО КУРС
Дає поштовх для саморозвитку, це не "пропозиція риби, а вручення вудки"))
Оксана К.
Корисно для кожного керівника. Курс відкриває можливість побачити потенціал розвитку як у собі, так і у своїх співробітниках.
Ольга Г.
Чудовий курс. Закріплює та систематизовує отримані раніше знання. Допомагає зрозуміти як ці знання застосовувати регулярно в роботі. Дякую
Ольга В.
Все було доступно і цікаво, а найголовніше застосовно у повсякденному житті та роботі. Однозначно рекомендую.
Сніжанна С.
ВАРІАНТИ НАВЧАННЯ
GROUP 1,5 місяця
Навчання у групах.
Ви отримуєте доступ до кожного з 3 модулів і маєте:
доступ до всіх відео матеріалів курсу, а також конспектів із завданнями.
виконання практичних завдань; зворотний зв'язок від куратора.
Вартість 390 USD
COACHING 1,5 місяця
Персональний супровід.
доступ до всіх відео матеріалів курсу, а також конспектів із завданнями.
виконання практичних завдань; зворотний зв'язок від куратора.
4 онлайн зустрічі по 40 хвилин.
роботу з особистим управлінським запитом
Вартість 750 USD
ЗВ'ЯЖІТЬСЯ З НАМИ
Євген Вечкасов
Напишіть мені лист щодо консалтингу, корпоративного навчання співробітників вашого бізнесу чи партнерства.
Підписуйтесь на нашу сторінку у facebook
Команда проекту
Відповімо на ваші запитання, допоможемо зареєструватись на вебінар або оформити курс навчання.
Напишіть нам у Telegram
